方卓眨眨眼“是嗎？每個(gè)職位上對(duì)能力的要求程度不一樣，伊藤先生，你當(dāng)過ceo嗎？知道這個(gè)職務(wù)到底需要什么樣的注重嗎？”
伊藤池文語(yǔ)塞，他當(dāng)然沒當(dāng)過ceo。
方卓笑道“我當(dāng)過，但這不是我質(zhì)疑出井總裁的理由，更多還是基于事實(shí)，據(jù)我所知，目前東京一款3播放器也有很不錯(cuò)的反饋，而出售這款產(chǎn)品的樂享電子總裁正是索尼出身的技術(shù)人才?！?br>
“他曾經(jīng)在索尼提出過3的建議，但沒有被出井總裁采納?！?br>
方卓遺憾的說(shuō)道“從一名競(jìng)爭(zhēng)者的角度來(lái)說(shuō)，也許我不該說(shuō)這些，但出于對(duì)索尼的尊重，我對(duì)這種選擇感覺遺憾?！?br>
伊藤池文再度語(yǔ)塞，他其實(shí)認(rèn)識(shí)現(xiàn)在已經(jīng)變身樂享電子總裁的田中実。
方卓對(duì)于索尼總裁的攻訐只到這里，沒有往下繼續(xù)。
就他的認(rèn)識(shí)來(lái)看，一家這樣規(guī)模的巨頭出現(xiàn)主要業(yè)務(wù)虧損，那必然要有人對(duì)此負(fù)責(zé)，偏偏，出井伸之的任職背景就讓人存疑。
這位出井總裁據(jù)說(shuō)是被上一任董事長(zhǎng)“用排除法決定出來(lái)”的，原本選擇的繼任者爆出丑聞，另一名繼任者又太過心急，最終就是非技術(shù)背景的出井成功登頂。
現(xiàn)在，出井伸之用事實(shí)證明，排除法并不好用。
再加上，索尼美國(guó)的總裁斯金格加職副董事長(zhǎng)，這很可能就是出井伸之迫于公司內(nèi)部意見而不得不釋放出的信號(hào)。
方卓曾經(jīng)在國(guó)內(nèi)的華夏商業(yè)領(lǐng)袖年會(huì)見過出井伸之，彼此還有過交流，對(duì)方簡(jiǎn)單詢問過自己出售易科的意向，那時(shí)他就說(shuō)過要做類似的音樂播放器。
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