要讓員工對企業(yè)有歸屬感，還得多開會，多宣傳……”
張益達(dá)：“……”
第三位候選人來自順風(fēng)，40多歲的中年男子，名字叫秦正。
秦正說道：“張總，上萬人的從事體力勞動的團(tuán)隊(duì)，管理起來并不輕松。
對于他們，談情懷，談理想是沒有用的。還不如多發(fā)一點(diǎn)工資來得實(shí)在。
從事體力勞動的單車調(diào)度員，跟快遞員一樣，也是日曬雨淋的。這份工作，說實(shí)話很累。如果沒有比較可觀的收入，人家還不如去送快遞，送外賣?！?br>
張益達(dá)點(diǎn)點(diǎn)頭，然后說道：
“秦先生，那你認(rèn)為該怎么來留住員工，以及提高工作積極性？”
“學(xué)習(xí)順風(fēng)那一套，給員工金錢和尊嚴(yán)?！?br>
秦正脫口而出道。
“順風(fēng)確實(shí)是一家讓員工很有歸屬感的企業(yè)?！?br>
張益達(dá)點(diǎn)點(diǎn)頭，順風(fēng)確實(shí)是一家員工口碑很好的企業(yè)。
秦正嘴角勾起，繼續(xù)說道：
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